Steve Jobs est pour beaucoup un modèle de leadership et d'innovation, malgré son caractère parfois quelque peu excessif. C'est cette figure proéminente que le ministre japonais des affaires internes et de la communication a choisi pour illustrer sa campagne de recherche de talents.
Compte tenu de la surpopulation de son territoire habitable et du vieillissement de ses habitants, le Japon se cherche des relais de croissance, et son salut viendra peut-être de startup dans le monde des nouvelles technologies.
Dans cette optique, le ministre japonais des affaires internes a annoncé qu'à compter de juin 2014, il allait offrir jusqu'à 30 000$ par an à 10 projets susceptibles d'apporter des changements majeurssur le marché ou ayant le potentiel de créer de nouvelles valeurs dans le monde. Cela pourrait être des idées ambitieuses qui poussent les technologies de l'information et des communications à un autre niveau cite en exemple une porte-parole du ministre.
Le slogan Here's to the Crazy Ones qu'Apple a utilisé à la fin des années 90 pourrait s'appliquer à cette campagne de recrutement puisque le programme affirme qu'il soutiendra des hen, le mot japonais pour dire bizarre ou fou. Steve Jobs était un grand entrepreneur, mais il était une personne unique. Le ministre est prêt à respecter ce genre de personnes et à les soutenir affirme la porte parole.
Pour pouvoir prétendre à ces subventions et au programme de coaching qui les accompagnent, les projets devront être rendus avant le 10 juin et portés par des entreprises enregistrées au Japon possédant le personnel et les infrastructures nécessaires pour les mener à bien.
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