Apple condamnée à 2 millions pour violation du droit du travail
Par Laurence Trân - Mis à jour le - Brève
Une juridiction de Californie vient de condamner Apple à verser 2 millions de dollars ( 1,9 millions d'euros) pour non respect du droit du travail, notamment en matière de temps de repas, temps de pause et retard dans la délivrance des documents de fin de contrat. Les anciens salariés demandaient l'application du code du travail local qui prévoit un temps de repas de 30 minutes pour toute période de travail de plus de 5 heures et 10 minutes de pause toutes les 4 heures de travail, ce que la firme de Cupertino ne respectait pas apparemment. Ce dossier avait été entendu devant la Cour Suprême de San Diego, au mois d'octobre. Il avait été au départ initié en 2011, par 4 salariés, avant de se transformer en class action. La somme globale serait donc à partager entre quelques 21 000 salariés concernés, soit 90 euros par personne... On pourrait presque parler de victoire juridique pour la Société à la Pomme. [Source]
